全球家居 百MALL时代 这是一个中国家居行业新模式发展的时代——大家居消费时代 这是一个厂商品牌聚集的时代——家居品牌化时代 这是一个消费者能有更多选择并获取更多个性化消费体验时代——新体验消费时代 这是红星美凯龙以规模化效应，为消费者提供更多的优惠、更多的产品选择以及更优质的服务的时代——品牌信赖时代 这是以Mall的形态促进中国现代商业文明崛起的时代——中国商业新高度的时代 百城时代 相信中国 红星美凯龙连续5年跻身中国民营企业500强前50位 自1986年创业以来，始终以建设温馨、和谐的家园， 提升消费者的居家生活品味为己任。 截至目前，已在北京、上海、天津、南京、长沙、重庆、成都等130余座城市 开办了186多家商场。 始于1986，做中国最好的家居品牌 28年来，从"渠道"到"平台"，从店面租赁到自己买地建商场， 从一家地方家具专营店，到百MALL连锁，创造了许多个"第一"： 第一个做连锁品牌；第一个做委托管理店；第一个自建商场； 缔造了全世界单体最大的家居商城， 无论从规模、影响力还是品牌张力， 红星美凯龙已然成为中国家居流通业的领导品牌……
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收银员
1. 负责商场的统一收银工作，收取现金时须当面点清； 2. 识别假钞，对假钞予以没收。各种金融支付卡真伪及刷卡是否有效； 3. 负责商家的电费、单据购买等费用的收缴，每日及时将所收的现金交给出纳； 4. 负责登记收收商户各类费用的台账，做到账实相符； 5. 随时接听电话，认真、热情的接待顾客的咨询，热情为顾客进行导购。 按照“首问负责制”的要求对顾客提出的问询或投诉进行直接处理，或指导顾客到适当的部门解决问题； 6. 收银时应严格审核销货单、订单,做好商场各类企划营销活动的销售订单审核，现金等奖品发放及促销宣传解释等工作； 7. 熟记九大服务承诺，及时准确解决退货等相关事宜，不出现“与顾客发生争吵、辱骂”及在顾客面前表现出恶劣服务态度等现象，避免顾客投诉； 8. 遵守公司各项规章制度，配合开展顾客满意度工作；保证在条线考核、检查等相关评比工作中做到不扣分； 9. 完成上级交办的其他工作。
导购员、设计师
九、喜临门寝具 家具导购 1 爱岗敬业有责任心，年龄35岁以下 底薪2000到2200+提成+工休（每月3500—5000） 国家品牌，国内寝具第一家上市公司，专注研发床垫，出口国外 十、穗宝床垫 家具导购 1 40岁以下，男女不限，有销售经验 2000+提成+阶梯式提成+公休 专做软床和床垫 十一、非同家居 家具导购员，专职设计师 4 35岁以下，有相关工作经验者 底薪+阶梯式提成+满勤奖+12个月奖金。月收入5000-8000元 非同家居是国际品牌，专业生产高端布艺沙发和软床，80%外资控股，出口世界100多个国家和地区。 十二、志邦厨柜 导购员5人，市场部人员3人 8 年龄22-40之间，有经验优先 2000底薪加提成=5000以上，月休三天 定制
导购员
一、功匠工房:营业员 2人1.年龄22-38岁。2.男女不限。3.有无相关工作经验均可。 底薪2000元+团队提成+奖金 功匠工房隶属于沈阳旭明木业有限公司，我公司成立于1998年，总部位于辽宁省沈阳市。占地面积2万多平方米。主要生产和经营顶级实木家具和绿色环保建筑装饰用材。是一家专业从事木制品研究、开发、生产、销售、出口、后期设计和技术服务于一体的综合性发展型企业。公司拥有一流的原材料基地和生产基地。欢迎加入我们。 二、百得胜全屋定制 导购 3 有经验 待遇优厚/面议 三、百得胜全屋定制 设计师 3 有经验 待遇优厚/面议 四、优家：导购员1人女，40岁以下，开朗外向，性诚实稳重，有无经验均可2000+提成，3天公休 五、壹加壹销售精英3人45岁以下 底薪＋提成＋奖励＋公休＋年假＋年终奖 六、左右沙发导购员3人 有工作经验的优先，25～35岁之间 保底2500？提成？团队奖励？年底奖励？保险 七、格调沙发 导购 2 20—40岁 底薪+提成+奖金 八、芝华仕头等舱时尚店 家具导购2人 爱岗敬业有责任心，年龄35岁以下 底薪2000到2200+提成+工休（每月3500—5000） 全球第一家功能沙发，上市公司亚洲500强
安全员
商场安全维护，五险一金，双休，绩效奖金、年假、免费午餐。 退伍兵优先
商场管理部经理/副经理
任职要求： 1五年以上楼层管理工作经验，三年以上大型建材、家具等零售业商 场同等岗位工作经验；了解相关法律法规，熟练使用办公软件； 2. 有商业敏感性和服务意识，熟悉当地商业竞争环境，了解商业布局、 商品陈列、营运现场管理的业务知识； 3. 有一定的沟通谈判能力、团队建设能力及快速学习能力，具有高度 的工作责任心。
楼层主管/楼层管理
岗位要求; 1. 三年以上楼层管理工作经验，一年以上大型建材、家具等零售业商 场同等岗位工作经验；了解相关法律法规，熟练使用办公软件； 2. 有商业敏感性和服务意识，熟悉当地商业竞争环境，了解商业布局、 商品陈列、营运现场管理的业务知识； 3. 有一定沟通谈判能力、学习能力，具有高度工作责任心和团队精神。
企划经理/副经理
岗位要求： 1.五年以上大型连锁商场企划、营销管理工作经验，至少三年以上同 等职务工作经历；零售业商场资深经营、企划、营销人士优先； 2. 有一定商业敏感性和企划、营销活动方案策划能力，能捕捉市场变 化信息并及时做出应对方案，提升商场营销管理水平； 3. 具有风险管控意识，对数据敏感，能组织有效调研并进行分析； 4. 有专业设计背景和熟悉相关设计软件者优先； 5. 思维活跃，有一定沟通影响力和创新能力，较强的学习能力和商业 意识。
营销专员
1. 负责协助部门经理开展市场环境调研、商场顾客、客流流 量分析； 2. 协助部门经理起草和实施网络营销方案； 3. 负责本地区地产开发商、小区楼盘的调研、联络工作；定 期到小区宣传，并组织商家进小区展示、服务； 4. 协助部门经理制定团购方案，策划相关活动并实施与跟 踪；定期对各种营销数据进行统计、分析； 5. 协助组织实施相关促销活动，全程参与、管理、执行；协 助部门经理与厂家沟通，整合厂家资源，提升厂家参与活 动的积极性，并对促销活动效果进行初步评估分析； 6. 协助策划异业合作方案，实施跨界营销，完成与合作伙伴 的资源整合； 7. 负责目标客户资料的搜集和团购会员、VIP 会员档案的建 立和维护； 8. 配合部门经理对通汇卡、银行三零分期等金融业务进行 培训、推广与执行； 9. 在组织开展商场活动时，负责与各相关部门的积极协调； 10. 完成上级领导交办的其他工作。
总助/副总经理
任职要求： 1、五年大型商业企业高层管理经验，至少两年同等职务经历且业绩优秀；资深业内人士优先； 2、对家具、建材业态的发展特征、趋势、模式有一定研究，具有零售、 连锁经营模式的相关知识和经验； 3、有商业敏感性，对招商、营运、客服、营销工作有实战经验，或对 人事行政、物业后勤、安保等工作实务熟悉；有极强的经营管理潜 质，可作为商场总经理后备人选进行培养； 4、正直、敬业、乐于奉献、善于学习、注重团队合作。
辽公网安备 21041102000075号
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